У межах проєкту «Можливості для молоді» журналісти сайту СТЕП працювали над тим, щоб доступно пояснити підліткам та роботодавцям правила працевлаштування неповнолітніх і показати молоді реальні можливості першого професійного досвіду.
Медіа в цьому процесі — це не лише майданчик для публікації новин. Журналістські матеріали можуть допомагати молодим людям краще розуміти свої права, знаходити корисну інформацію та робити перші кроки до професійного життя.
Пояснити правила і підліткам, і роботодавцям
Одним із напрямів роботи стала інформаційна кампанія для місцевих підприємців. Журналісти СТЕПу поспілкувалися з роботодавцями та ознайомили їх з умовами офіційного працевлаштування неповнолітніх. Підприємцям передали пам’ятки, розроблені Державною службою України з питань праці.Не менш важливим напрямом стала підготовка журналістських матеріалів для самої молоді.
Читайте також: Кар’єра, гранти та навчання: молоді павлоградці дізналися про свої можливості
На сайті СТЕП публікувалися статті про можливості працевлаштування, права неповнолітніх працівників та особливості першого виходу на ринок праці. Окремо журналісти опублікували інтерв’ю з представницею Служби праці, щоб молоді люди могли отримати відповіді на практичні запитання безпосередньо від фахівців.
Понад тисячу підлітків офіційно працюють на Дніпропетровщині
За даними Держпраці, за сім місяців 2026 року в Україні офіційне працевлаштування отримали 5 015 неповнолітніх. Переважна більшість — молодь віком 16–17 років. На Дніпропетровщині таких працівників було 1 100. Ці цифри свідчать, що підлітки дедалі активніше цікавляться можливістю працювати офіційно. Водночас для молодої людини сам пошук роботи може бути складним: яку професію обрати, де шукати вакансії, які документи потрібні та на які умови погоджуватися.
Від інформації до практики: підлітки випробували професію
Саме тому журналістський контент у межах проєкту був орієнтований не лише на інформування, а й на практичний досвід. Одним із таких форматів став журналістський експеримент — тест-драйв професії офіціанта підлітками. Учасники змогли на практиці спробувати себе в роботі, ознайомитися з її особливостями та зрозуміти, що стоїть за звичною для відвідувача роботою офіціанта.
Матеріал підготовлено за підтримки Української Асоціації Медіа Бізнесу завдяки фінансуванню від Українського Медіа Фонду.