У Павлограді комунальне підприємство «Павлоградтеплоенерго» зіткнулося із серйозною нестачею працівників під час опалювального сезону. У деяких ремонтних бригадах замість чотирьох людей залишився лише один спеціаліст. Через це ліквідація аварій та виконання заявок від мешканців можуть тривати довше, ніж раніше.
Про ситуацію повідомили у КП «Павлоградтеплоенерго».
За словами представників підприємства, головними проблемами залишаються дефіцит кадрів, велике навантаження на працівників та пошкодження обладнання через перебої з електропостачанням.
Однією з найбільших проблем підприємства є саме кадровий дефіцит. Наразі відкрито 36 вакансій, найбільше бракує операторів котелень та слюсарів теплових мереж. Через це працівникам доводиться виконувати значно більше роботи, ніж зазвичай.
У деяких ремонтних бригадах із чотирьох працівників залишився лише один. Комунальники можуть працювати по 12 годин, ліквідовуючи аварії, а наступного дня знову виходити на додаткові зміни. Таке навантаження ускладнює роботу підприємства, особливо під час аварійних ситуацій.
Ще одна проблема — перебої з електропостачанням, через які виходить із ладу обладнання котелень. Зокрема, пошкоджуються частотні перетворювачі, датчики, генератори та інша техніка. Через це підприємству доводиться витрачати додатковий час і ресурси на відновлення обладнання.
Нестача працівників також впливає на швидкість виконання заявок від мешканців Павлограда. Якщо раніше підприємство зазвичай реагувало на звернення протягом доби, тепер дотримуватися таких строків вдається не завжди.
У КП «Павлоградтеплоенерго» просять містян із розумінням ставитися до можливих затримок. Або ж можна влаштуватися на роботу на підприємство та допомогти з вирішенням кадрової проблеми.
«Павлоградтеплоенерго» запрошує на роботу нових співробітників. Наразі шукають операторів котелень, слюсарів теплових мереж, зварювальників, електриків, спеціалістів із контрольно-вимірювальних приладів та автоматики, майстрів і начальника теплового району. Охочих працювати слюсарями готові навчати навіть без попереднього досвіду.
За інформацією щодо працевлаштування можна звертатися за телефоном 073-313-97-29.